220622 SER 9
123

Antoni van Leeuwenhoek ondertekent Charter Diversiteit SER

3 okt. 2022 09:00

Jacqueline Stouthard, lid Raad van Bestuur heeft op donderdag 22 september namens het Antoni van Leeuwenhoek het Charter Diversiteit ondertekend tijdens een bijeenkomst van SER Diversiteit in Bedrijf bij NN Group in Den Haag. Het Antoni van Leeuwenhoek zegt hiermee toe dat diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid (D&I) van meerwaarde zijn voor onze organisatie en dat strategische middelen ingezet zullen worden om D&I op de werkvloer te bevorderen.

Het Antoni van Leeuwenhoek was één van 14 werkgevers die deelnam aan de ondertekenceremonie. Naast het Antoni van Leeuwenhoek ondertekenden onder meer telecombedrijf T-Mobile, het Erasmus MC en American Express het charter.

Jacqueline Stouthard: “Om topzorg en toponderzoek te kunnen leveren is samenwerken essentieel. En daarmee bedoel ik samenwerken ongeacht je achtergrond. Juist die verschillende perspectieven zorgen ervoor dat wij de beste zorg voor onze patiënten kunnen leveren. De ondertekening van dit document betekent dat wij ons als AVL hieraan committeren en dat wij de verschillen in onze medewerkers waarderen. Laat dit een uitnodiging zijn aan onze collega’s om met dit onderwerp aan de slag te gaan."

220622 SER 11
De ondertekening van dit document betekent dat wij ons als AVL hieraan committeren en dat wij de verschillen in onze medewerkers waarderen.
Jacqueline Stouthard Lid Raad van Bestuur

In het charter staat onder andere dat het Antoni van Leeuwenhoek zich gaat inzetten voor het bouwen van een divers en inclusief personeelsbestand waarin verschillen worden gewaardeerd. Door verschillende activiteiten te faciliteren die bijdragen aan meer bewustwording, wil het Antoni van Leeuwenhoek bijdragen aan de inclusie van medewerkers uit gemarginaliseerde groepen. Wat betreft leidinggevende functies streeft het Antoni van Leeuwenhoek ernaar om een afspiegeling te zijn van de sector. Hiervoor wil het Antoni van Leeuwenhoek tot 2030 groeien naar een aandeel van 50% vrouwelijke leidinggevenden waarvan 10% met een migratieachtergrond.

Deze website maakt gebruik van cookies

Op onze website plaatsen we cookies om het gebruikersgemak van onze website te verbeteren. Deze cookies zijn essentieel voor een goede werking van onze website.

Functioneel
[2]
  • Microsoft Clarity
    Door plaatsing van deze cookies krijgen wij als organisatie geanonimiseerd informatie over het gebruik van website en waar de websitebezoekers vandaan komen.
  • Virtuele tours
    Door plaatsing van deze cookie gaan we misbruik van deze content tegen.

Voorkeuren aanpassen